Pandemia koronawirusa wciąż negatywnie wpływa na nastroje pracodawców – wynika z badania Plany Pracodawców, zrealizowanego przez Instytut Badawczy Randstad wspólnie z Gfk Polonia.
Blisko 60 procent firm spodziewa się recesji, a jedynie 1 procent wzrostu gospodarczego. W ocenie przyszłego tempa wzrostu gospodarczego prognozy dla wschodniego rejonu Polski są nieco mniej pesymistyczne niż dla centralnego i zachodniego – na wschodzie 54 procent pracodawców mówi o kiepskiej koniunkturze w najbliższym półroczu, podczas gdy w centrum i na zachodzie – aż 63 procent – zaznaczają autorzy badania.
Mateusz Żydek z Randstad Polska powiedział, że jeśli chodzi o sytuację finansową polskich przedsiębiorców, widać lekki progres w stosunku do badania sprzed pół roku.
Podobnie jak w połowie roku, najmniej dotknięte kryzysem były firmy zajmujące się obsługą nieruchomości i przedsiębiorstw.
„Najgorzej w tym zestawieniu wypadają przedsiębiorstwa z sektora usługowego. 11 procent z nich uznaje swoją sytuację za złą lub bardzo złą, a jedynie 42 za dobrą lub bardzo dobrą” – dodają autorzy raportu.
Badanie przeprowadzono od 8 października do 6 listopada na reprezentatywnej ze względu na region i wielkość firmy próbie 981 przedsiębiorstw. Z próby wykluczono firmy zatrudniające poniżej 10 osób, firmy doradztwa personalnego oraz firmy, dla których agencje pracy tymczasowej nie świadczą usług.
70 procent pracodawców planuje w ciągu najbliższych sześciu miesięcy pozostawić zatrudnienie na obecnym poziomie
8 procent przewiduje zwolnienia, a 17 procent spodziewa się nowych rekrutacji – wynika z badania „Plany Pracodawców” Instytutu Badawczego Randstad i Gfk Polonia.
Jeden z autorów raportu Mateusz Żydek powiedział, że od ostatniego badania przeprowadzonego pół roku temu wzrosła liczba firm, które zamierzają zwiększać zatrudnienie, a jednocześnie zmalał odsetek przedsiębiorstw planujących zmniejszanie zatrudnienia. A to – jak dodał – jest dobrym sygnałem dla pracowników, bo może świadczyć o tym, że miejsc pracy może być więcej.
Z badania wynika poza tym, że polskie firmy nieco częściej niż pół roku wcześniej zamierzają podnosić wynagrodzenie. Jednak zdecydowana większość, bo blisko 80 procent przedsiębiorców, zamierza utrzymać wynagrodzenie na obecnym poziomie.
Badanie przeprowadzono od 8 października do 6 listopada na reprezentatywnej ze względu na region i wielkość firmy próbie 981 przedsiębiorstw. Z próby wykluczono firmy zatrudniające poniżej 10 osób, firmy doradztwa personalnego oraz firmy, dla których agencje pracy tymczasowej nie świadczą usług.
–
IAR/Informacyjna Agencja Radiowa/#Prostak/i wz/w dw
IAR/Informacyjna Agencja Radiowa/#Prostak/i wz/w dw