UPS chce zatrudnić około 60 000 pracowników sezonowych podczas największej w tym roku akcji rekrutacyjnej.
Od dzisiaj (04. listopada) do niedzieli, firma będzie organizować coroczne wydarzenia „UPS Brown Friday” w lokalizacjach firmy w całym kraju. Masowa rekrutacja składa się z 400 lokalnych wydarzeń rekrutacyjnych oraz wydarzeń wirtualnych, które „wspierają ponad 1200 lokalizacji w USA”.
Wielodniowa akcja rekrutacyjna rozpoczyna się na prawie miesiąc przed największymi dniami zakupowymi w roku: Czarnym Piątkiem i Cyber Poniedziałkiem. Jest to również część wcześniejszych wakacyjnych działań UPS mających na celu zwiększenie zatrudnienia o 100 000 „niezbędnych pracowników sezonowych”, którzy będą „wspierać przewidywany roczny wzrost wolumenu paczek”.
UPS prognozował, że „gorączka” zamówień świątecznych rozpocznie się już w październiku i potrwa do stycznia przyszłego roku.
„COVID-19 nadal wpływa na Amerykanów, a nasze usługi są ważniejsze niż kiedykolwiek”, powiedział Nando Cesarone, prezes UPS ds. operacji w USA.