Amazon podąża za trendem akceptacji marihuany w społeczeństwie. Gigant zadeklarował, że nie będzie już testował świeżo zatrudnionych pracowników pod kątem obecności THC (substancji psychoaktywnej, zawartej w konopiach indyjskich) w organizmie.
Firma Amazon to drugi co do wielkości prywatny pracodawca w USA – zaraz po Walmarcie. Zmiany w podejściu do zażywania marihuany zostały wprowadzone z uwagi na to, że bardzo dużo stanów zaczyna zmieniać prawo dot. marihuany na lżejsze lub nawet legalizować ten lekki narkotyk.
W marcu mężczyzna z Nowego Jorku pozwał Amazon za to, że firma odrzuciła jego kandydaturę do pracy w magazynie Amazona, ponieważ jego test na marihuanę był pozytywny, mimo że miasto zabroniło pracodawcom testowania kandydatów do pracy, pod kątem marihuany, już w 2020 roku.
W poście na blogu Amazona możemy przeczytać, że ten nie będzie już testował swoich pracowników pod kątem śladów zażywania marihuany w organizmie. Firma stwierdziła natomiast, że niektóre miejsca pracy mogą wymagać testowania z uwagi na przepisy i wymogi Departamentu Transportu.
Dodatkowo – Amazon ze Seattle zadeklarował poparcie dla legalizacji marihuany poprzez naciskanie na prawodawców, aby przepchnęli ustawę „Marijuana Opportunity Reinvestment and Expungement Act of 2021”.
Red. JŁ