Kierownictwo Google zapowiedziało zmianę procedur dotyczących recenzowania prac swoich naukowców po kontrowersjach związanych z cenzurowaniem ich krytycznych wobec firmy prac – poinformowała w czwartek agencja Reutera.
Jeff Dean, szef oddziału Google zajmującego się sztuczną inteligencją (AI), zapowiedział, że zasady recenzowania prac będą jaśniejsze, a firma będzie musiała nauczyć się być bardziej tolerancyjna wobec krytyki ze strony pracowników.
Jak doniósł Reuters, gigant z Kalifornii miał w ubiegłym roku zażądać zmian w co najmniej trzech pracach naukowych swoich pracowników, tak by nie przedstawiały one technologii w negatywnym świetle. Burzę wewnątrz korporacji wywołało też zwolnienie szefowej zespołu badań na temat „etycznego AI” Timnit Gebru, która oskarżała firmę o dyskryminację rasową, „uciszanie zmarginalizowanych głosów” oraz była autorką pracy sugerującej, że systemy AI Google’a mogą przyczyniać się do dyskryminacji kobiet. Google domagał się od Gebru wycofania błędnej, zdaniem recenzentów, pracy.
W ubiegłym tygodniu zwolniona została druga z liderek zespołu Margaret Mitchell, która publicznie krytykowała decyzję spółki. Mitchell została oskarżona o wynoszenie poza firmę „wrażliwych dokumentów”. (PAP)
osk/ akl/