Federalny departament sprawiedliwości uzgodnił porozumienie w sprawie dyskryminacji chicagowskich nauczycielek, które były w ciąży.
Zgodnie ze złożonym przez osiem kobiet pozwem, ze względu na fakt iż spodziewały się potomstwa dyrektorzy szkół elementarnych wystawili im niższe noty za pracę i grozili zwolnieniem. W porozumieniu znalazł się zapis nie tylko o wypłacie odszkodowania w kwocie 280 tysięcy dolarów ale także nakaz dla Komisji Edukacji Chicago wprowadzenia zmian w tzw. polityce indywidualnej wobec zatrudnionych nauczycieli. Pozew złożyły nauczycielki z Scammon Elementary School.
red.BK