W całej Francji kobiety manifestowały na ulicach wielu miast domagając się zrównania wynagrodzeń z mężczyznami za tę samą pracę na tym samym stanowisku. Mimo zapisu w konstytucji o równości praw kobiet i mężczyzn, we Francji panie otrzymują od 24 do 18 procent mniej niż panowie.
Prezydent Emmanuel Macron stwierdził, że należy podawać do wiadomości publicznej nazwy firm, które łamią zasady równości płac. Jego zdaniem, to przynosi skutek, bo nikt nie chce być tym „najgorszym uczniem w klasie.”
Władze mają zamiar wprowadzić w życie specjalne oprogramowanie komputerowe, które będzie podawało dane dotyczące zrównania zarobków kobiet i mężczyzn w poszczególnych firmach. Plany te napotykają jednak na sprzeciw. Szef jednego z paryskich przedsiębiorstw ripostuje, iż już w tej chwili istnieją takie środki, które pozwalają na odpowiednie kształcenie i informowanie pracowników o ich prawach. Dodał, że firmom nie są potrzebne dodatkowe programy, które nazwał „szpiegowskimi.”
Przedsiębiorstwa mają czas do 2022 roku, aby zrównać zarobki – jeśli tego nie zrobią zapłacą kary.
Informacyjna Agencja Radiowa/IAR/Marek Brzeziński/Paryż/mcm/to/